“您看，您有着丰富的制造业工作经验，这几家企业的生产岗位很适合您，我带您过去详细了解了解！”“您好，我是社区的‘招工经纪人’，要是您在找工作上有任何疑问，都能跟我说！”……芦江工业社区的社工再次扮演起“招工经纪人”，活跃的身影成为了现场一道风景线。

2月16日，芦江工业社区携手柴桥街道人才办、总工会、妇联、社会事务科等部门启动2025年“春风送岗，‘职’为你来”春季人才招聘会，招聘会现场布置得井然有序，各个企业宣传展板上详细地展示着企业的基本情况、招聘岗位信息以及福利待遇等内容。辖区多家企业推出近300个岗位，助力求职者开启新年“薪”机遇。

社区“招工经纪人”的再次上线，已然成为求职者和企业双方都无比信赖的“贴心人”。而对于企业来说，“招工经纪人”同样是他们的得力助手。宁波宝丰冶金渣环保工程有限责任公司的招聘负责人表示：“招工经纪人给我们推荐的求职者质量都很高，很多都和我们的岗位要求非常匹配，大大提高了我们的招聘效率，节省了不少时间和精力。”在就业大集上，社区“招工经纪人”主动与求职者交流，耐心询问求职者的求职意向、工作经历和期望薪资，随后凭借对企业岗位的了解，精准为他们推荐合适的岗位。

除了“招工经纪人”的贴心服务，考虑到女性求职者在就业过程中可能面临的特殊需求，芦江工业社区和街道妇联还特别设置了“女性岗位招聘专区”，这个专区里，聚集了众多适合女性的岗位，像社区“共富工坊”的灵活就业岗、工作环境舒适的办公室文职岗位等。不少女性求职者表示，这一贴心设置让她们能更高效地找到符合自身需求的工作。

招聘会结束后，社区的服务仍在持续。对于那些在招聘会上与企业达成就业意向，却因住宿问题而发愁的求职者，社区迅速采取行动。一方面，社工联系辖区内职工公寓管理方，为求职者争取到更多的租房优惠政策与便利条件，另一方面，考虑到部分求职者可能对“7天免费住房”申请预约流程不熟悉，社区手把手教学，切实保障了求职者的基本生活需求与就业稳定性。

此次柴桥街道2025年春季招聘会将会持续两天，为众多求职者提供丰富的就业机会，也为企业解决招工难题。“招工经纪人”的贴心服务、“女性岗位招聘专区”的暖心设置以及后续的跟进保障服务，都充分体现了社区对求职者的关心关爱。

下一步，芦江工业社区党群服务中心将进一步发挥好工业社区服务企业、服务职工的积极作用。一方面，持续拓展就业服务的深度与广度，定期收集企业的用工需求，另一方面，加强与企业的常态化沟通对接，搭建企业交流合作平台，丰富职工的业余文化生活，组织各类文体活动、心理健康讲座等，增强职工的归属感和幸福感。